Netflixประกาศว่าTed Sarandos หัวหน้าเจ้าหน้าที่ด้านเนื้อหา ได้รับแต่งตั้งให้เป็น CEO ของบริษัทร่วมกับ Reed Hastings ผู้ร่วมก่อตั้งSarandos วัย 55 ปี จะยังคงดำรงตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายเนื้อหา และได้รับเลือกให้เป็นคณะกรรมการบริหารของ Netflix ด้วย เขาเข้าร่วมงานกับบริษัทครั้งแรกในปี 2543 ในฐานะผู้ซื้อดีวีดี และดูแลการดำเนินงานด้านเนื้อหานับแต่นั้นเป็นต้นมา“เท็ดเป็นหุ้นส่วนของฉันมาหลายทศวรรษแล้ว” เฮสติงส์กล่าวในการประกาศแต่งตั้งให้เป็นส่วนหนึ่งของผลประกอบการไตรมาสสองของ Netflix “การเปลี่ยนแปลงนี้ทำให้เป็นทางการในสิ่งที่ไม่เป็นทางการอยู่แล้ว
ซึ่ง Ted และฉันต่างก็เป็นผู้นำของ Netflix”
นอกจากนี้ Greg Peters ยังได้รับแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการของ Netflix โดยเพิ่มบทบาทหัวหน้าเจ้าหน้าที่ฝ่ายผลิตภัณฑ์ของเขาด้วย “เราต้องการให้ Greg ช่วยให้เราอยู่ในแนวเดียวกันและมีประสิทธิภาพในขณะที่เราเติบโตอย่างรวดเร็วทั่วโลก” Hastings กล่าว
การใช้จ่ายเนื้อหา Netflix ดูเหมือนจะคุ้มค่ามากขึ้นอย่างไร
Disney+ แต่งตั้ง Alisa Bowen เป็นประธาน
เฮสติ้งส์ในบล็อกโพสต์เมื่อวันพฤหัสบดีกล่าวว่าการเปลี่ยนแปลง “เป็นส่วนหนึ่งของกระบวนการวางแผนสืบทอดตำแหน่งที่ยาวนาน” ซึ่งบ่งชี้ว่าเขาอาจก้าวออกจากตำแหน่งซีอีโอร่วมในบางจุด ในเวลาเดียวกัน เฮสติ้งส์ ซึ่งอายุ 59 ปี เขียนว่า “ตื่นเต้นที่ได้อยู่ที่ Netflix ในทศวรรษหน้า”
“ในขณะที่การเปลี่ยนผ่านอาจเป็นเรื่องยาก แต่ฉันมองโลกในแง่ดีเพราะเรามีวัฒนธรรมที่มั่นคงซึ่งสร้างขึ้นเพื่อให้มีความยืดหยุ่นและต้องใช้เวลาหลายปีในการทำสิ่งนี้ให้ดี” Hastings เขียน
ในการสัมภาษณ์ผลประกอบการไตรมาสที่ 2 เฮสติ้งส์
เน้นย้ำว่าเขาจะไม่ไปไหนในตอนนี้: “เพื่อความชัดเจน ผมอยู่มา 10 ปีแล้ว” เสริมว่าการจัดเตรียมซีอีโอร่วมคนใหม่ของเขากับซารานดอสคือ “เราสองคนเต็มเวลา ไม่เหมือนงานพาร์ทไทม์”
ในส่วนของเขา Sarandos ยกย่อง Hastings ว่าเป็น “แบบอย่างและแรงบันดาลใจที่เหลือเชื่อสำหรับฉัน” และกล่าวว่า “เป้าหมายของฉันคือการสานต่อความสำเร็จในการฝึกฝนที่เราเคยไปสำหรับ 200 ล้านผู้ติดตามต่อไปทั่วโลก” ดูเหมือนผู้บริหารทั้งสองจะนั่งอยู่ที่ล็อบบี้ของอาคารหลักในแอลเอของ Netflix แต่อยู่ห่างกันในสังคม
เฮสติ้งส์เขียนไว้ในบล็อกโพสต์ว่า “เท็ดเป็นเครื่องมือสำคัญต่อความสำเร็จของเราในฐานะบริษัท ในขณะที่ฉันเห็นการสตรีมกำลังมาและผลักดันให้เกิดขึ้น Ted ได้ขับเคลื่อนการปฏิวัติในกลยุทธ์เนื้อหาของเรา ซึ่งล้ำหน้ากว่าเวลามาก และเป็นกุญแจสู่ความสำเร็จอย่างต่อเนื่องของเรา”
ในแง่ของการจัดการแบบวันต่อวันของ Netflix เฮสติ้งส์กล่าวเสริมว่า “ฉันไม่คาดหวังให้มีการเปลี่ยนแปลงมากนัก กลุ่มผู้บริหารระดับสูงของเราไม่เปลี่ยนแปลง ลองนึกถึงการเลื่อนตำแหน่งที่สมควรได้รับของ Ted ในการทำให้ธุรกิจของเราดำเนินไปอย่างเป็นระเบียบเรียบร้อยในวันนี้”
ในปี 2019 ค่าตอบแทนรวมของ Sarandos อยู่ที่ 34.7 ล้านดอลลาร์เพิ่มขึ้น TK% จากปีก่อนหน้า แพ็คเกจการจ่ายเงินของ Hastings ในปีที่แล้วอยู่ที่ 38.6 ล้านดอลลาร์ (รวมถึงรางวัลตัวเลือกหุ้น 37.4 ล้านดอลลาร์) เพิ่มขึ้นประมาณ 7%
Sarandos เป็นผู้นำในการย้ายบริษัทไปสู่เนื้อหาต้นฉบับ ซึ่งเริ่มในปี 2013 ด้วย “House of Cards” และ “Orange Is the New Black” ท่ามกลางต้นฉบับแรก ก่อนร่วมงานกับ Netflix เขาเป็นผู้บริหารของ ETD ผู้จัดจำหน่ายวิดีโอและ Video City/West Coast Video เฮสติงส์จำได้ว่าเขาพบซารานดอสเป็นครั้งแรกในเดือนตุลาคม 2542 หลังจากอ่านเกี่ยวกับเขาในนิตยสาร Video Business
“ฉันรู้สึกตื่นเต้นและเป็นเกียรติที่ได้รับแต่งตั้งให้เป็นซีอีโอร่วมของ Netflix” Sarandos กล่าวในแถลงการณ์ เขาตั้งข้อสังเกตว่าในตอนแรก เขาสงสัยเกี่ยวกับวิสัยทัศน์ของ Hastings ในการสตรีมวิดีโอทางอินเทอร์เน็ต
Sarandos กล่าวว่าการเติบโตในฟินิกซ์ ครอบครัวของเขามีปัญหาด้านการเงิน แต่ถึงแม้ว่าโทรศัพท์หรือแก๊สจะถูกตัดออกไป แม่ของเขา “ยืนกรานเสมอว่าจะมีเคเบิลทีวีและจานเล็ก ๆ เพื่อซื้อ HBO” ในงานของเขาที่ร้านเช่าวิดีโอในท้องถิ่นในโรงเรียนมัธยมปลาย “การชมภาพยนตร์และรายการทีวีตลอดทั้งวัน และได้ยินสิ่งที่ลูกค้าชอบ ช่วยให้ฉันเข้าใจรสนิยมและอารมณ์ที่แตกต่างกันอย่างมากของผู้คน ตลอดจนคุณค่าของคำแนะนำที่ดี” ซารานดอสกล่าว . “การเดินทางสู่ซีอีโอร่วมของ Netflix ในฐานะแฟนตัวยงของความบันเทิงที่ยอดเยี่ยม”
credit : ronaldredito.org cheapcustomsale.net trinitycafe.net faultyvision.net luxurylacewigsheaven.net norpipesystems.com devrimciproletarya.info derrymaine.net tomsbuildit.org taboocartoons.net
